115年桃園市立大溪國民中學出納組長甄選簡章

一、徵才機關：桃園市立大溪國民中學

二、人員區分：一般人員

三、官職等：委任第 5 職等至薦任第 7 職等

四、職系：綜合行政

五、職稱及名額：出納組長(預估缺)正取 1 名，備取 2 名(如未達錄取標準，則得不足額錄取)。

六、報名期間： 115 年 8 月 14 日起至 115 年 8 月 23 日止。

七、資格條件：

未具有雙重或多重國籍之中華民國國民，且符合下列各款規定：

(一)歡迎持有有效期限內之身心障礙證明者報名。

(二)公務人員考試及格，經銓敘部審定合格實授委任第 5 職等以上具綜合行政職系任用資格，任現職滿 1 年以上且無特考特用限制調任情事者。(報名截止日前未在限制轉調期限者，始受理報名)。

 (三)無公務人員任用法第 26 條、第 27 條、第 28 條，公務人員陞遷法第 12 條，性別平等教育法第 29 條及臺灣地區與大陸地區人民關係條例第 21 條等不得任用為公務人員之情事。（任用後發現有前述各項情形者，撤銷任用。）

 (四)未在中國大陸設有戶籍、領有中國大陸護照、身分證、定居證國居住證。

(五)無涉及性侵害、性騷擾或妨害性自主等事件尚在調查階段或已經檢、警查證遭提起公訴情事者。

(六)未曾受懲戒或行政處分，品行端正，服務熱忱，且於本校任職期間應配合本校職務分配或調整。

(七)留職停薪之報考人員如符合報名資格准予報考，惟如經錄取時，應於辦理商調作業前，提出復職證明文件，如未提出者取消錄取資格，並由備取人員依序遞補，報考人員不得異議及要求任何補償。

(八)積極主動、認真負責，具出納工作經驗者或已取得政府採購人員證照者優先考量。

(九)熟悉電腦視窗作業系統，具備操作 Word 、 Excel 、 e-mail 等文書編輯處理及網際網路應用能力。

(十)須能配合學校職務輪調(調整)。

八、工作項目：

(一)掌管學校一切款項之收付及對帳事宜。

(二)教職員工薪津之造冊及發放

(三)保管零用金、現金、有價證券及有關出納各種單據

(四)登記出納帳簿及填製各項有關出納憑證與報表

(五)學生製單及帳戶管理、勞健保業務

(六)編製使用憑證收入月報表及保管款調節表、編製銀行或公庫存款差額解釋表

(七)其他臨時交辦事項。

九、工作地址：桃園市立大溪國民中學（桃園市大溪區民權東路 210 號）

十、聯絡 E-Mail ： tf51212@dsjh.tyc.edu.tw

十一、聯絡方式(含檢具文件)：

(一)報名方式及日期：

應徵本職缺作業採「線上報名」方式（恕不受理紙本郵寄應徵），請於報名截止日前，以自然人憑證登入行政院人事行政總處人事服務網，進入：「DD：事求人機關徵才系統」，點選「我要應徵」，檢視並確認「我的簡歷」及「我的履歷」內容正確、履歷自傳不得空白。點選【應徵職缺】，授權同意開放履歷給徵才機關調閱，並將下列資料掃瞄上傳系統(請以 A4 紙張影印，並依序掃瞄合併為 1 個 PDF 檔)：

1.桃園市立大溪國民中學出納組長甄選報名表(附件)

2.身分證正、反面。

3.最高公務人員考試及格證書。

4.最高學歷證書。

5.現職職務派令。

6.最近 1 次銓敘部銓敘審定函。

7.最近 5 年考績通知書。

8.身心障礙證明、退伍令或免役證書、採購專業人員及格證書、語文檢定證明等，無則免附。

(二)未以「事求人機關徵才系統」線上報名而逕寄紙本履歷資料或未完成上傳表件資料或資料不全者，視為資格不符，恕不受理報名，不再通知補件；經錄取後發現所附證件有虛偽不實，或有不得任用之情事者，取消錄取資格。已發布派令者，撤銷派令。其涉及刑事責任者，移送檢察機關辦理。

十二、甄選方式：

(一)經書面審查符合資格者，由本校擇優另行通知面試；資格不符者或未獲通知參加甄試者或未依規定完整上傳前述資料者，恕不另行通知。

(二)本職缺正取 1 名，得增列候補 2 名，候補人員依序遞補原公開甄選職缺或職務列等相同、工作性質相近之職缺， 候補期間自甄選結果確定之翌日起算 3 個月。如無適當人選(總成績未達錄取標準 80 分)，得從缺；期滿未通知遞補，即自動喪失錄取資格。經錄取者，逕依公務人員任用遷調有關規定辦理商調及任用手續。惟應徵人員均不適當時，本校得予從缺。

(三)本缺額為預估缺，預計 115 年 10 月 1 日以後出缺，若該職務因故無法如期出缺，本次公告自始無效;經通知錄取者，得不予核派;已核派者註銷派令。

(四)聯絡人：本校人事室吳主任或總務處張主任，聯絡電話：（ 03 ） 3882024 轉 710 或 511 。